JAKARTA - Bekerja sesuai dengan bidang dan minat merupakan impian banyak orang. Generasi Z atau Gen Z pun banyak menyuarakan impian mereka yang ingin menempuh karier sesuai dengan passion atau keinginan mereka.
Sayangnya, istilah ‘kerja sesuai passion’ ini kerap dijadikan senjata oleh para Gen Z untuk enggan melakukan kewajiban mereka di dunia kerja lantaran tidak sesuai dengan minat dan keinginan. Hal tersebut dikhawatirkan bisa memengaruhi kinerja dan hasil mereka lantaran tidak dilakukan sepenuh hati.
Melihat fenomena itu, jurnalis senior Najwa Shihab mengatakan bahwa passion atau semangat kerja perlu ditanamkan dan bukan semata-mata hanya berdasarkan minat, terlebih di tengah gempuran era digital dan banyaknya pesaing di dunia kerja.
“Menurutku kerja sesuai passion itu ideal dan bagus banget. Tapi kan hidup gak seindah itu ya, teman-teman,” ungkap Najwa dalam konferensi pers Campus Roadshow 2025 di Jakarta Selatan, Rabu (6/8/2025).
Najwa Shihab mengatakan bahwa passion merupakan bentuk dari tindakan dan hasil kinerja yang dilakukan dengan matang. Untuk itu, ia menyarankan agar Gen Z tak takut menghadapi dunia kerja dan terus mengerjakan kewajiban mereka demi menemukan makna dari passion yang mereka inginkan.
“Passion itu hasil dari tindakan, bukan alasan untuk berbuat. Aku merasa orang-orang gak mau melakukan sesuatu karena ‘bukan passion gue’. Tahu dari mana kalau itu bukan passion kamu kalau kamu belum menekuni itu,” tambahnya.
Najwa mengatakan ada proses yang perlu dilalui dalam dunia kerja. Alih-alih menyerah, Najwa meminta para Gen Z untuk terus tekun saat berada di lingkungan kerja.
“Ada proses yang harus dilalui. Jadi kalau konsep mau kerja sesuai passion itu, khawatirnya tidak akan tergerak kalau belum jatuh cinta banget. Padahal segala sesuatu itu harus diusahakan, kan?” jelasnya.
(Kurniasih Miftakhul Jannah)