Perusahaan Ini Terapkan Aturan 5 Jam Kerja, Syaratnya Tidak Masuk Akal

Oleh karena itu, ia menerapkan aturan untuk melarang penggunaan ponsel pada karyawan agar mereka benar-benar fokus pada pekerjaan. Dengan begitu perusahaan tetap berjalan normal seperti sebelumnya. Di sisi lain, belum ada bukti yang menunjukkan jika aturan tersebut berdampak positif.

Melansir World of Buzz, Rabu (6/11/2019), belum diketahui apakah implementasi baru tersebut benar-benar meningkatkan efisiensi kerja di antara karyawan. Bila Anda menjadi karyawan tersebut, manakah yang akan Anda pilih? Bekerja lima jam sehari tanpa telefon atau sembilan jam sehari dengan telefon?

(Utami Evi Riyani)