Tidak hanya itu, Menkes Budi juga menambahkan bahwa budaya termasuk budaya organisasi juga memiliki ritual. Misalnya melakukan kegiatan meeting tidak perlu berlama-lama, karena yang terpenting meeting jelas apa tujuan yang ingin dicapainya, sehingga tugas itu akan diberikan kepada siapa dan kapan deadlinenya.
“Perubahan dimulai dari yang gampang-gampang. Ritual-ritual itulah yang harus dilakukan untuk membangun suatu budaya,” tutur Menkes Budi.
(Leonardus Selwyn)