Experiential learning merupakan metode pembelajaran berbasis pengalaman yang menggunakan seluruh aspek pembelajaran manusia baik afeksi, kognisi maupun konasi. Outbound menjadi salah satu penerapan dari experiential learning. Metode pembelajaran berbasis pengalaman ini merupakan metode yang sangat efektif karena peserta akan lebih memahami pejaran dari yang mereka alami.
"Menjamurnya penyedia outbound yang hanya sekadar meniru aktifitas tanpa menyadari esensi dari program yang dibuat itulah yang menyebabkan penurunan dari trend outbound yang sempat booming," ucap Kresno Wiyoso.
Selain itu, penurunan kualitas layanan tersebut juga menjadi alasan didirikannya Asosiasi Experiential Learning Indonesia (AELI), untuk menjaga kualitas layanan maupun kompetensi praktisi experiential learning di Indonesia. Tujuannya agar experiential learning dapat menjadi program yang diakui dan dipercaya dalam memberikan manfaat pengembangan sumber daya manusia.
Experiential learning metode pembelajaran yang menjadi dasar pelaksanaan program outbound. Metode experiential learning menekankan kepada keterlibatan aktif peserta belajar agar hasil belajar maksimal.
Outbound yang seharusnya dilakukan ialah yang memiliki manfaat pendidikan dan pengalaman yang dapat membangun karakter serta menjadi sarana pembelajaran yang efektif bagi pesertanya.
(Renny Sundayani)